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Selezioniamo Area Manager per le seguente zona: Veneto
Le risorse risponderanno al Direttore Commerciale e si occuperanno di:

  • perseguire gli obiettivi di vendita per zone assegnate;
  • presidiare i clienti in portafoglio e accrescerne il business;
  • sviluppare il territorio assegnato attraverso il contatto dei vari prospect in autonomia;
  • stilare offerte commerciali in accordo con gli obiettivi di profittabilità aziendali;
  • proporre proattivamente alla Direzione Commerciale e Marketing nuove opportunità di business;
  • interfacciarsi con le altre funzioni aziendali per offrire ai clienti un servizio tempestivo e di alta qualità;
  • coltivare e mantenere un'eccellente conoscenza dei prodotti e dei servizi della società.

I candidati ideali possiedono:

  • esperienza di almeno 2/3 anni maturata nello stesso ruolo in ambito TLC;
  • forte propensione allo sviluppo commerciale;
  • capacità di lavorare per obiettivi
  • capacità di mantenimento e sviluppo di una relazione di fiducia con il cliente al fine di fidelizzarlo nel lungo termine.

L'inserimento avverrà con contratto a tempo indeterminato.

Per candidarsi si richiede di inviare il proprio Curriculum Vitae con consenso dei dati ai sensi del Regolamento EU 679/2016 e Decreto 101/2018, indicando l'attuale inquadramento e livello retributivo. L'informativa sulle modalità di trattamento dei Candidati è reperibile qui.

Selezioniamo Area Manager per le seguente zona: Emilia Romagna
Le risorse risponderanno al Direttore Commerciale e si occuperanno di:

  • perseguire gli obiettivi di vendita per zone assegnate;
  • presidiare i clienti in portafoglio e accrescerne il business;
  • sviluppare il territorio assegnato attraverso il contatto dei vari prospect in autonomia;
  • stilare offerte commerciali in accordo con gli obiettivi di profittabilità aziendali;
  • proporre proattivamente alla Direzione Commerciale e Marketing nuove opportunità di business;
  • interfacciarsi con le altre funzioni aziendali per offrire ai clienti un servizio tempestivo e di alta qualità;
  • coltivare e mantenere un'eccellente conoscenza dei prodotti e dei servizi della società.

I candidati ideali possiedono:

  • esperienza di almeno 2/3 anni maturata nello stesso ruolo in ambito TLC;
  • forte propensione allo sviluppo commerciale;
  • capacità di lavorare per obiettivi
  • capacità di mantenimento e sviluppo di una relazione di fiducia con il cliente al fine di fidelizzarlo nel lungo termine.

L'inserimento avverrà con contratto a tempo indeterminato.

Per candidarsi si richiede di inviare il proprio Curriculum Vitae con consenso dei dati ai sensi del Regolamento EU 679/2016 e Decreto 101/2018, indicando l'attuale inquadramento e livello retributivo. L'informativa sulle modalità di trattamento dei Candidati è reperibile qui.

Il nostro Agente ideale proviene dal settore della vendita di prodotti o servizi dedicati al mercato Business.

  • Chiediamo un contratto diretto di agenzia con inquadramento Enasarco
  • Offriamo un rimborso spese per i primi mesi di attività per consentire un avviamento più solido
  • Offriamo un premio per ogni contratto acquisito e una provvigione mensili per l'intera durata del rapporto tra l'agente e il cliente
  • Organizziamo delle gare speciali (canvass) nelle quali premiamo il raggiungimento di risultati sfidanti
  • Offriamo l'affiancamento sul campo di un nostro Sales Manager investendo nella formazione dell'Agente seguendone la crescita

Per candidarsi si richiede di inviare il proprio Curriculum Vitae con consenso dei dati ai sensi del Regolamento EU 679/2016 e Decreto 101/2018, indicando l'attuale inquadramento e livello retributivo. L'informativa sulle modalità di trattamento dei Candidati è reperibile qui.